2009年06月12日，《中高层经理管理技能与领导力提升》效果评估非常好

06月10-12日，为期三天的《中高层经理管理技能与领导力提升》培训圆满结束。

来自多家老客户单位的学员以及众多知名企业的学员参加了本次培训。华东计算所是第三次派中高层经理人员参加田老师讲授的该门课程。

课堂上，学员们在田老师带领下，积极学习与研讨。很多学员表示，此次培训收获颇丰。

以下是课后评估表中的一些评估项目的统计情况：

1、在关于“课程内容”的课后评估结果统计中，“关于课程内容设置”、“易被接受的程度”、“课堂活动实用性”等五个项目的满意度评估中，除“课程内容设置”的满意度为94%外，其他四个项目的满意度均为100%。

2、在“关于讲师表现”的七个评估项目中，“关于本专题的相关知识”、“授课准备的充分程度”、“讲师精神状态”、“讲师口头表达及讲解”等七个项目满意度评估中，满意度全部为100%。

3、学员在训后评估中关于此课程的“最大的收获与感受”反馈中，许多学员评价如下：

“指点迷津、豁然开朗、受益匪浅”；

“掌握了管理的知识、能力，老师授课内容、方式丰富，培训服务周到”；

“非常有针对性、必要性”；

“系统地学习了领导与管理的艺术”。

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4、学员在训后评估中关于“此课程对您帮助最大的是哪部分”的反馈中，不同学员的感受各有差别：

“有效沟通、授权、管理与领导的区分、高效利用时间。”；

“管事理人、教练式管理、计划制定表。”；

“强化启发管理技能和领导行为方式的运用意识，更多的有业务向管理转换的意识。”；

“管理技能和领导艺术在实际工作的运用。”；

“激励下属部分。”；

“对于管理和领导力认识和观念，理论和哲学上的内容给我的帮助最大。”

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上海复锐企业管理咨询有限公司

2009年06月12日